POURQUOI CHOISIR CE BAC+3 0M AU HAVRE ?
Le Bac+3 Office Manager est une formation de niveau Bac+3, correspondant à un niveau 6. La certification est enregistrée au RNCP sous l’intitulé « Office manager », code RNCP41308. La date de début des parcours certifiants est le 24-09-2025 et la date d’échéance de l’enregistrement est le 24-09-2028. Le certificateur est HAUTES ETUDES APPLIQUEES DU DROIT (HEAD).
Cette certification relève des codes NSF 310 — spécialités plurivalentes des échanges et de la gestion, 314 — comptabilité, gestion, et 315 — ressources humaines, gestion du personnel, gestion de l’emploi. Elle est également associée aux formacodes 35047 — secrétariat assistanat direction, et 32054 — gestion des organisations.
Le Bac+3 Office Manager vise à former des professionnels capables d’assurer la gestion globale et transversale d’une organisation, en lien direct avec la direction. Véritable pilier opérationnel de l’entreprise, l’Office Manager intervient à la fois sur des missions administratives, financières, RH et organisationnelles.
Cette formation prépare des profils polyvalents, capables de coordonner les activités internes, d’optimiser les processus et de faciliter la prise de décision stratégique. Accessible aux titulaires d’un diplôme de niveau Bac+2 ou équivalent, elle s’appuie sur une pédagogie pratique et orientée terrain, intégrant des cas concrets, des outils professionnels et des missions en entreprise.
Chez KEYLIA, la formation est proposée en initial ou en alternance, avec un rythme adaptable, un suivi de l’étudiant tout au long du parcours et un encadrement par des professionnels en activité. Elle peut également être suivie à distance et bénéficie d’un ancrage local fort ainsi que d’un lien privilégié avec les entreprises.
Les diplômés évoluent principalement au sein de PME, de structures en forte croissance, de filiales ou auprès de dirigeants. Ils peuvent exercer des fonctions liées à la gestion administrative, à la coordination d’équipe, au suivi budgétaire, aux ressources humaines, à la communication interne ou encore à la gestion de projet.
Cette certification est constituée de plusieurs blocs de compétences, permettant une validation progressive dans le cadre d’un parcours de formation.
La certification est réputée acquise dès lors que l’ensemble des blocs de compétences qui la constituent sont validés. Il est possible de valider un ou plusieurs blocs de compétences. Il n’existe ni passerelle, ni équivalence sur cette certification.
La formation est accessible aux titulaires d’un Bac+2 et se déroule sur 1 an. Les tarifs sont de 4950€ l’année en initial ou 0€ en alternance, avec une prise en charge par l’entreprise. Le recrutement se fait sur entretien et test dès janvier, pour une rentrée en septembre.
L’évaluation repose sur le CCF, des épreuves ponctuelles et l’examen final. La formation est accessible aux personnes en situation de handicap.
